Le renforcement positif, kézako?

En très résumé, le renforcement positif c’est, renforcer les bons comportements à l’aide de stimulis postitifs (nourriture, jeu, etc) et le retrait du stimulus positif pour éliminer les comportements non désirés (le chien saute pour avoir de l’attention, il n’en reçoit pas, il va chercher un comportement alternatif pour obtenir ce qu’il recherche).
Pour plus d’explications je vous invite à aller voir la version scientifique sur wiki, un article plutôt complet et clair concernant le renforcement positif chez le chien ici et un article à mi-chemin par ici !

Il existe plusieurs méthodes d’apprentissage par le positif comme le leurre – on leurre le chien pour l’amener dans une certaine position, on récompense, on nomme la position – ou le shaping – on va décomposer le tour en une multitude d’étapes, le chien trouve lui-même ce qu’on attend de lui (ex : le chien regarde le panier, le chien fait un pas vers le panier, le chien marche sur son panier, le chien se couche dans son panier).

Les 10 lois du Shaping
d’après Karen Pryor

1/ Augmenter vos critères petit à petit de façon à ce que le chien ait toujours une chance réaliste d’être renforcé.
2/ Ne travailler qu’un seul aspect de comportement à la fois. N’essayez pas de « façonner » deux critères simultanément.
3/ Pendant votre « shaping », mettez le niveau actuel de réponse sur un planning variable de renforcement avant d’ajouter ou d’augmenter votre critère.
4/ Lorsque vous introduisez un nouveau critère ou un autre aspect du comportement, rabaissez temporairement vos autres critères.
5 / Restez en tête de votre sujet: planifier votre programme de « shaping » dans sa totalité, de sorte que si le sujet fait des progrès soudain, vous serez conscient de ce que vous allez renforcer la prochaine fois.
6/ Ne changez pas de conducteur (maître) en cours de route. Vous pouvez avoir plusieurs conducteurs pour l’entraînement de votre chien, mais contentez vous d’un seul pour le « shaping ».
7/ Si la procédure de « shaping » ne fonctionne pas, choisissez en une autre. Il y a autant de façons d’obtenir un comportement qu’il y a d’entraîneurs pour les imaginer.
8/ N’interrompez pas une séance d’entraînement gratuitement ; cela consiste à une punition.
9/ Si le comportement se détériore « Retour à la case départ. » Passez rapidement en revue l’ensemble du processus de formation avec une série de renforçateurs facilement gagnés.
10/ Finir chaque séance sur une note élevée, si possible, mais en tout cas quitter alors que vous êtes encore à la tête de votre sujet.

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